С нового года в Трудовом кодексе РФ появились новые нормы о дистанционной работе

С 2021 года Федеральным законом от 8 декабря 2020 г. № 407-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования дистанционной (удаленной) работы и временного перевода работника на дистанционную (удаленную) работу по инициативе работодателя в исключительных случаях» были внесены изменения в Трудовой кодекс РФ. В частности, изменения и редакцию претерпела глава 49.1 Трудового кодекса РФ «Особенности регулирования труда дистанционных работников».

Коллективный договор как гарантия стабильности организации

Наличие в организации коллективного договора – это верный показатель того, что в организации считаются с интересами работников и соблюдают трудовое законодательство. Сегодня коллективный договор, по существу, - единственный локальный акт организации, закрепляющий интересы работников.

Всероссийская олимпиада для специалистов по охране труда

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что Медиагруппа «АКТИОН-МЦФЭР» при поддержке Минтруда России и Роструда проводит ежегодную Всероссийскую олимпиаду для специалистов по охране труда (далее – олимпиада).

О переносе выходных дней в 2021 году.

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района информирует работодателей и работающее население, что постановлением Правительства РФ от 10 октября 2020 года № 1648 «О переносе выходных дней в 2021 году», в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней в 2021 году 2 и 3 января выпадают на субботу и воскресенье. Так как это нерабочие праздничные дни, их решено перенести на пятницу, 5 ноября, и пятницу 31 декабря соответственно.

Трудовые права инвалидов

По законодательству Российской Федерации инвалидом признается человек, который имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящими к ограничению жизнедеятельности, и вызывающее необходимость его социальной защиты.

Профориентация для несовершеннолетних

Приоритетным направлением деятельности центра занятости населения является предупреждение нарушений трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права. Профилактические мероприятия проводятся в форме информирования и консультирования об изменениях трудового законодательства и порядке его применения как работодателей, так и работников предприятий нашего района.

Что такое «серая» заработная плата и законна ли она?

Труд работника должен по достоинству оплачиваться официальной заработной платой, которая установлена трудовым договором. Общий размер зарплаты может складываться из окладной части и надбавок, в виде премий и прочего. По крайней мере, так должно быть. Но, как показывает практика, большинство граждан страны получают заработную плату «в конверте», так как это выгодно работодателю и не совсем хорошо для самого работника.

Центр занятости информирует!

         В период с 5 по 9 октября 2020 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма».

        Проанализировав поступившие вопросы, отвечаем на наиболее часто встречающиеся.

О проведении краевого конкурса детских рисунков «Я выбираю безопасный труд»

В соответствии с приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 30 сентября 2020 года № 1380 «О проведении краевого конкурса детских рисунков «Я выбираю безопасный труд» в Краснодарском крае объявлен краевой конкурс детских рисунков «Я выбираю безопасный труд» (далее – Конкурс).

Центр занятости населения информирует!

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что в целях развития социального партнерства и заключения коллективных договоров и соглашений на муниципальном уровне принято постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от 20 января 2020 года № 14 «О заключении коллективных договоров и соглашений на 2020 год».

Об особенностях труда женщин

В ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района поступают обращения граждан по вопросам соблюдения трудового законодательства в отношении труда работающих женщин.

Внимание работодателей Ленинградского района!

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует о том, что с 8 по 11 декабря 2020 года в г. Москва, в ЦВК «Экспоцентр» будет проводиться XXIV Международная специализированная выставка «Безопасность и охрана труда – 2020» (далее – БиОТ – 2020).

О проведении месячника «Безопасный труд»

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района доводит до сведения работодателей организаций строительной отрасли муниципального образования Ленинградский район, что в целях пропаганды охраны труда, профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, улучшения  обеспечения работников сертифицированными  средствами  индивидуальной защиты, организации санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников организаций отрасли, в соответствии приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 25.09.2929 № 1361 проводится краевой месячник  «Безопасный труд» в организациях строительной отрасли.

О вопросах по квотированию рабочих мест

Социальная политика является приоритетным направлением в Российской Федерации, в связи с чем для многих мало защищенных категорий населения предусмотрены различные программы, направленные на защиту прав и свобод, а также на улучшение условий жизни. В частности, на законодательном уровне закреплено право на трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы, посредством квотирования рабочих мест на различных предприятиях.

Ужесточение наказания за подмену трудовых договоров гражданско-правовыми

Заключение гражданско-правового договора, который фактически регулирует трудовые отношения – довольно часто встречающаяся практика в современном мире. Это может быть обусловлено разными причинами. Зачастую в оформлении трудовых отношений именно таким образом заинтересованы обе стороны: работодателю это помогает сэкономить на заработной плате, отпускных и социальных страховых выплатах, а также существенно упрощает процедуру расставания с работником; работник же не желает, например, чтобы в его трудовой книжке была запись о работе в нижестоящей должности, либо данная работа является для него временной.

Новые требования при проведении специальной оценки условий труда

Как избежать ошибок при сокращении численности или штата работников

В Центр занятости населения обращаются работодатели за консультациями по разъяснению процедуры увольнения по сокращению численности или штата работников. В этой статье мы хотели бы рассказать о том, как избежать ошибок при проведении данной процедуры.

Уважаемые жители Ленинградского района!

Если Вам не безразлично Ваше будущее, Вы хотите получать полный объем социальных гарантий, Вам важен размер будущей трудовой пенсии -

ВЫ ДОЛЖНЫ ОТСТАИВАТЬ СВОИ ЗАКОННЫЕ ПРАВА! Что делать, чтобы заставить работодателя выплачивать реальную зарплату официально?      

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (далее – Минтруд России) от 23 июня 2020 г. № 365н внесены изменения в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

Наличие коллективного договора в организации - залог успеха организации.

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района сообщает, что по состоянию на 01 июля 2020 года общее количество заключенных коллективных договоров в организациях Ленинградского района составило 317 (37 % от общего количества организаций района), действием которых защищено 10506 работающих (72 % от среднесписочной численности работающих по Ленинградскому району). По сравнению с соответствующим периодом прошлого года количество коллективных договоров увеличилось на 8 единиц.

Проведено внеочередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

10 июля 2020 года в администрации муниципального образования Ленинградский район под председательством исполняющего обязанности заместителя главы муниципального образования Ленинградский район Даниловой Л.А. состоялось заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. На повестку дня заседания были вынесены 3 наиболее значимых на сегодняшний день вопроса, по которым была заслушана информация и приняты соответствующие решения.

Внимание! Конкурс!!!

В Краснодарском крае стартовал региональный этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2020 году. Конкурс проводится ежегодно в течение 20 лет.

Труд несовершеннолетних граждан в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации

С наступлением летних каникул завершился учебный год для школьников нашего района. Многие дети хотят с пользой провести свое свободное от учебы время, но не каждый работодатель и ищущий работу несовершеннолетний, а также родители знают трудовые права и особенности трудового законодательства Российской Федерации.

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

 О финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению  производственного травматизма в 2020 году.

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации информирует, что Правительством Российской Федерации принято постановление от 15 апреля 2020 г. № 511 «О временном порядке установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и разработки программы реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания» (далее - Временный порядок), которым введен временный, особый режим установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, оформления и выдачи справки о результатах установления степени утраты профессиональной трудоспособности и программы реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания на срок до 1 октября ,2020 г.

Инструкция по оформлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы

Обратите внимание, у Вас должна быть подтвержденная учетная запись «Госуслуги» (ЕСИА). Подробнее о получении подтвержденной учетной записи можно ознакомиться на сайте Госуслуги.

Вопросы - ответы в рамках законодательства о занятости населения

1. Режим работы центра занятости населения в период с 30.03.2020?

Ответ: В период с 30 марта 2020 г. центры занятости населения личный прием граждан не осуществляют.

При снятии режима ограничительных мероприятий (карантина) на территории Краснодарского края и принятии решения об открытии центров занятости будет вестись личный прием.

Вопросы – ответы в рамках законодательства о занятости населения

1. Режим работы центра занятости в период с 30.03.2020 по 10.04.2020?

Ответ: В период с 30 марта по 10 апреля 2020 года центр занятости населения прием граждан не осуществляет. Консультации граждан осуществляются по телефонам "горячей линии". С 13 апреля 2020 г. центр занятости населения ведет прием граждан по предварительной записи.

О работе телефона «горячей линии»

Центр занятости населения информирует!

Безопасность труда при проведении весенне-полевых работ

С приходом весны у работников агропромышленного комплекса наступает горячая пора. В кротчайшие сроки к тому же не всегда при благоприятных погодных условиях, нужно посеять будущий урожай.

Центр занятости населения информирует о работе в период с 30 марта по 3 апреля 2020 года

В связи с Указом  Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 года № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней»  в период с 30 марта по  3 апреля 2020 года  ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района изменен  порядок  работы с гражданами и работодателями.

Центр занятости населения информирует!

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района информирует, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 03 марта 2020 года № 264 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 4 квартал 2019 года» установлена следующая величина прожиточного минимума:

О проведении краевого конкурса «Лучший специалист по охране труда»

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» сообщает, что в соответствии с приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 21 февраля 2020 г. № 194 «О проведении краевого конкурса «Лучший специалист по охране труда Краснодарского края - 2020», в Краснодарском крае объявлен краевой конкурс «Лучший специалист по охране труда Краснодарского края» (далее – конкурс), который проводится в два этапа с 27 февраля по 30 апреля 2020 г.

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района  доводит до сведения работодателей, что в соответствии с  постановлением Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2015 года  № 1346 «О Всероссийской неделе охраны труда» Минтруд России ведет подготовку VI Всероссийской недели охраны труда (Далее – Неделя), которая пройдет в период с 6  по 10 апреля 2020 года в Главном медиацентре г. Сочи.

Вопросы занятости населения обсудили за круглым столом

Проведение мероприятий, посвященных краевой акции «Служба занятости – защитникам Отечества» уже стало доброй традицией в центре занятости населения Ленинградского района. Исключением  не стал и это год.  18 и 19 февраля 2020 год проведено заседание круглого стола по вопросам взаимодействия с работодателями в целях реализации активной политики занятости населения на территории муниципального образования Ленинградский район.

Проведено заседание «круглого стола»

В рамках мероприятий, посвященных краевой акции «Профессиональный мир женщин» 4 марта 2020 года в центре занятости населения проведено очередное заседание «круглого стола» по вопросам взаимодействия с работодателями в целях реализации активной политики занятости населения на территории муниципального образования Ленинградский район.

Внимание руководителей организаций Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что министерством труда и социального развития Краснодарского края в период с 1 марта по 1 мая 2020 года проводится мониторинг потребности организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах до 2027 года.

Проведено заседание «круглого стола»

В рамках мероприятий, посвященных краевой акции «Профессиональный мир женщин» 4 марта 2020 года в центре занятости населения проведено очередное заседание «круглого стола» по вопросам взаимодействия с работодателями в целях реализации активной политики занятости населения на территории муниципального образования Ленинградский район.

Преимущества коллективного договора

В соответствии с трудовым кодексом Российской Федерации коллективный договор является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя, и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей. 

О новых правилах по охране труда

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района доводит до сведения работодателей всех форм собственности муниципального образования Ленинградского район, что с 1 января 2021 года вступили в силу новые отраслевые правила по охране труда:

О размере минимальной заработной платы

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района информирует, что статьей 3 Федерального закона  от 29 декабря 2020 года № 473-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» внесены изменения, в соответствии с которыми величина минимального размера оплаты труда с 1 января 2021 года установлена в сумме 12792 рубля.

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

27 декабря 2019 года в администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В повестку дня были включены 5 вопросов, по которым была заслушана информация и приняты соответствующие решения.

День открытого письма

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» в период с 17 по 21 декабря 2018 года проводит День открытого письма по вопросам соблюдения трудового законодательства в отношении труда работающих граждан.

Организации Ленинградского района стали победителями районного конкурса

Решением краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 18 ноября 2019 года № 7-1 подведены итоги регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социально эффективности».

Напоминаем о предоставлении отчетности.

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 6, пункта 2 статьи 7 Закона Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310 КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае», пунктом 24 статьи 10 Закона Краснодарского края от 28 июня 2007 года № 1258 – КЗ «Об органах труда и занятости населения Краснодарского края», 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края "Центр занятости населения Ленинградского района" доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 4 Закона Краснодарского края "Об охране труда" от 3 июня 1998 года  № 133-КЗ (в редакции от 07.07.2009 № 1784-КЗ),  приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 февраля 2010 года № 91 "О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда", а также постановлением  главы администрации (губернатора)  Краснодарского края от 29.09.2014 № 1038 "О внесении изменений в постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 декабря 2012 года № 1591 "О формах и сроках представления информации о состоянии условий и охраны труда в организациях Краснодарского края"  необходимо представление информации о  состоянии условий и охраны труда в ГКУ КК "ЦЗН Ленинградского района" в  срок до 5 числа месяца следующего за отчетным периодом.

ВНИМАНИЕ! Работодателям!

О присоединении к отраслевому соглашению по агропромышленному комплексу Ленинградского района  на 2019-2022 годы

ВНИМАНИЕ! Работодателям!

О присоединении к отраслевому территориальному соглашению между администрацией муниципального образования Ленинградский район и Ленинградской районной территориальной организацией Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации на 2019-2022 годы.

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации объ-явлен Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области усло-вий и охраны труда "Успех и безопасность – 2019"

Всероссийский конкурс проводится с целью пропаганды лучших практик организации работ в области охраны труда, повышения эффективности системы государственного управления охраной труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, а также привлечения общественного внимания к важности решения вопросов обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах.Конкурс проводится по следующим номинациям:

Внимание к работе с инвалидами!

В соответствии с законодательством Российской Федерации инвалидом признается человек, который имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящими к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты.

О трудовом законодательстве в отношении труда женщин

В Ленинградском районе половина  работающего населения  составляют женщины. Большинство из них имеет детей, совмещая нелегкий труд мамы и работу, поэтому очень важно знать свои права и гарантии, установленные  Трудовым кодексом РФ.

О международной специализированной выставке «Безопасность и охрана труда»

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района доводит до сведения работодателей и жителей Ленинградского района, что министерством труда и социальной защиты Российской Федерации совместно с Ассоциацией разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты проводится XXIII Международная специализированная выставка «Безопасность и охрана труда – 2019» (далее БиОТ) с 10 по 13 декабря 2019 года в г. Москва, павильон № 75 ВДНХ.

Об олимпиаде специалистов по охране труда

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района доводит до сведения работодателей и специалистов по охране труда муниципального образования Ленинградский район о том, что медиагруппа «Актион-МЦФЭР» при поддержке Минтруда России и Роструда проводит Всероссийскую олимпиаду для специалистов по охране труда – 2020.

О мобильном приложении ГО ЧС

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

В администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. 

Службу занятости информирует!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» в период с 22 по 26 октября 2018 года проводит День открытого письма по вопросам соблюдения трудового законодательства в отношении труда работающих граждан.

Постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от 3 октября 2019 года № 852

О проведении  месячника «Безопасный труд» в организациях агропромышленного комплекса муниципального  образования Ленинградский район в 2019 году

Центр занятости информирует!

В соответствии приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 18.07.2012 № 206 «О прогнозировании дополнительной потребности организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах и разработке прогнозов балансов трудовых ресурсов Краснодарского края», ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района ежегодно занимается формированием прогнозного баланса трудовых ресурсов муниципального образования Ленинградский район.

Я выбираю профессию

«Только тогда профессия по душе, когда
у человека есть интерес к  тому делу,
которое он делает, когда он влюблен
в свою работу, - только тогда он может
черпать радость в своем труде»

Итоги летнего трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время

В Ленинградском районе ежегодно около 350 несовершеннолетних граждан меняют беззаботные летние каникулы на трудовые будни. Пусть трудоустройство и временное, но оно позволяет заработать собственные деньги, а также материально помочь своей семье.

Профессиональная ориентация

У каждого человека наступает период жизни, когда наиболее важными для него становятся ответы на вопросы, обращенные к самому себе: На что я способен? Какой я? Чего я хочу и кем могу стать? В настоящее время происходит изменение социально-экономической ситуации в стране и в мире и, соответственно, изменяется рынок труда. Осуществлять профориентационную работу с подрастающим поколением необходимо начинать с раннего возраста. Люди, правильно сделавшие свой выбор и работающие с удовольствием, показывающие высокую производительность труда – важный стратегический ресурс для государства и общества, гарантирующий стабильность и рост. Профориентация – комплекс занятий, проводимый с целью выявления склонности к определенному роду деятельности, профессии.

К сведению жителей Ленинградского района!

Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что в целях обеспечения принципа приоритетности использования национальных трудовых ресурсов, повышения трудовой мобильности российских граждан, межтерриториального перераспределения рабочей силы Санкт-Петербургское государственное автономное учреждение «Центр трудовых ресурсов» 16, 30 октября и 13 ноября 2019 года проводит ярмарки вакансий рабочих мест с использованием технологий видеоконференцсвязи работодателей Санкт-Петербурга с ищущими работу гражданами, проживающими на территории Краснодарского края.

Совместными усилиями поможем трудоустройству инвалидов

Содействие трудоустройству незанятых граждан с ограниченными возможностями здоровья одно из самых приоритетных направлений в сфере занятости.

Профориентация для школьников

Центром занятости населения Ленинградского района был организован выезд для проведения профориентационного мероприятия для обучающихся МБОУ СОШ №2 станицы Ленинградской. Цель – как можно раньше познакомить подрастающее поколение с основами и особенностями выбора профессии.

Мы ищем охранников!

В зале заседания ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района 5 сентября 2019 года был проведен "круглый стол" с безработными гражданами района в целях обсуждения вопросов, связанных с замещение вакансий для  дальнейшего трудоустройства по должности охранник в ООО ЧОП «Агентство безопасности». 

Работа в мобильном режиме

5 сентября 2019 года состоялся выезд специалистов Ленинградского центра занятости населения в Новоплатнировское сельское поселение с целью оказания государственных услуг работодателям и жителям сельской местности.

Моно-ярмарка вакансий в ООО «Первомайская ИПС».

28 августа 2019 года ГКУ КК центром занятости населения Ленинградского района проведена моно-ярмарка вакансий по подбору кадров для ООО «Первомайская инкубаторно-птицеводческая станция». Мероприятие было проведено на территории Первомайской ИПС, в актовом зале с показом фильма о производственном процессе организации.

О заключении коллективного договора

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района сообщает, что коллективный договор является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключается работниками и работодателем в лице их представителей.

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

Об установлении скидки к страховому тарифу

Работа без оформления

В настоящее время как в Ленинградском районе, так и в целом в Российской Федерации, очень много внимания уделяется проблеме снижения неформальной занятости населения, легализации «серой» зарплаты, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды. Не секрет, что во многих организациях малого и среднего бизнеса отмечается высокая доля неформальных трудовых отношений.

Алгоритм действий работодателя при сокращении численности (штата) работников организаций

В отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями центра занятости населения часто поступают вопросы по мероприятиям, проводимыми работодателями при сокращении численности штата работников, по предоставлению выплат. Даем разъяснения.

Ужесточение наказания за подмену трудовых отношений гражданско-правовыми и ответственность работодателей

В ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района часто поступают вопросы от жителей района о правомерности оформления трудовых отношений и подмены трудового договора гражданско-правовым.

Об изменениях выплаты заработной платы

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует, в 2016 году был принят Федеральный закон от 03.06.2016 № 272-ФЗ О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушение законодательства в части, касающейся оплаты труда» (далее – Закон № 272-ФЗ) внесена поправка в часть шестую статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

О всероссийском конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности»

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

28 июня 2019 года в администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. 

О величине прожиточного минимума за 1 квартал 2019 года

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района  информирует, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края  от 5 мая 2019 года № 800 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 1 квартал 2019 года» установлена следующая величина прожиточного минимума

Труд несовершеннолетних граждан в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Впереди лето. В каникулярный период года подростки стремятся активно провести лето и при этом подзаработать. Несовершеннолетние граждане в силу своего возраста относятся к категории работников, на которые распространяются различные ограничения.

Трудоустройство несовершеннолетних граждан в Ленинградском районе

Трудоустройство несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время входит в число основных направлений деятельности службы занятости, являясь важным профилактическим и воспитательным средством борьбы с детской безнадзорностью и преступностью, способом приобретения подростками трудовых навыков и оказания им материальной поддержки. 

Проведено заседание районной межведомственной комиссии по охране труда

28 июня 2019 года в администрации муниципального образования Ленинградский район проведено очередное заседание районной межведомственной комиссии по охране труда 

Безопасность труда при проведении уборочных работ

Одним из обязательных условий в обеспечении безопасности труда в период уборки зерновых культур в организациях агропромышленного комплекса является осуществление действенного контроля за соблюдением установленных для должностных лиц и работников обязанностей, требований трудовой и производственной дисциплины.

Центр занятости информирует!

В период с 27 по 31 мая 2019 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма».

Я выбираю профессию

28 мая 2019 года ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района была организована и проведена профориентационная экскурсия для учащихся ГКОУКК школы-интерната на базе Северо-Кубанской сельскохозяйственной станции – филиала Федерального государственного бюджетного научного учреждения «Национальный центр зерна имени П.П. Лукьяненко». Главным направлением деятельности опытной станции является семеноводство озимой и яровой пшеницы, ячменя и тритикале. Школьники имели возможность познакомиться с профессией «Агроном» в рабочей обстановке. У специалистов данной организации высокая востребованность на рынке труда и высокая социальная значимость их деятельности.

Проведено районное совещание по вопросам активной политики занятости населения в муниципальном образовании Ленинградский район

В рамках мероприятий, посвященных Дню кадровика 28 мая 2019 года в администрации муниципального образования Ленинградский район под председательством заместителя главы муниципального образования Ленинградский район – Шмаровоза Сергея Николаевича  для работодателей муниципального образования Ленинградский район проведено районное совещание по вопросам реализации трудового законодательства и законодательства о занятости населения в Российской Федерации.

Оплачиваемые отпуска в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» сообщает, что в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации оплачиваемый отпуск работнику должен предоставляться ежегодно.

О финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма в 2019 году

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует работодателей муниципального образования Ленинградский район о том, что в соответствии с приказом Министерства труда Российской Федерации от 10 декабря 2012 года № 580 н (в редакции от 20.02.2014) «Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санатороно – курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и опасными производственными факторами», филиал № 11 Государственного учреждения Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации проводит работу со страхователями по данному направлению.

Центр занятости населения Ленинградского района проводит День открытого письма

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» в период с 27 по 31 мая 2019 года проводит День открытого письма по вопросам соблюдения трудового законодательства в отношении труда работающих граждан.

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края "Центр занятости населения Ленинградского района" доводит до Вашего сведения

Ярмарка вакансий для граждан Ленинградского района

В рамках мероприятий посвященных краевой акции «Планета ресурсов» 25 апреля 2019 года ГКУ КК центром занятости населения Ленинградского района проведена ярмарка вакансий для безработных и незанятых граждан, которую посетили 285 человек, в том числе 198 безработных, состоящих на учете в центе занятости населения.

Центр занятости информирует!

В период с 08 по 12 апреля 2019 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма». Проанализировав поступившие вопросы, отвечаем на наиболее часто встречающиеся.

Содействие занятости женщин – создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет

Основной задачей органов службы занятости населения в рамках направления федерального проекта «Содействие занятости женщин, воспитывающих детей» является организация переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет.

Обучение «Старшее поколение»

В 2019 году в рамках федерального проекта «Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни старшего поколения «Старшее поколение» национального проекта «Демография» планируется организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста.

28 апреля Всемирный день охраны труда

В целях содействия предотвращению несчастных случаев и профессиональных заболеваний на рабочих местах, во всем мире по инициативе Международной организации труда (МОТ), 28 апреля отмечается Всемирный день охраны труда. Тема Всемирного дня охраны труда в 2019 году: «Охрана труда и будущее сферы охраны труда». Данная тема выбрана МОТ в связи с предстоящим столетним юбилеем организации и призвана как обобщить достигнутые за это время результаты работы в сфере охраны труда, так и определить векторы дальнейшего развития.

Уважаемые жители Ленинградского района !

Если Вам не безразлично Ваше будущее, Вы хотите получать полный объем социальных гарантий, Вам важен размер будущей трудовой пенсии - ВЫ ДОЛЖНЫ ОТСТАИВАТЬ СВОИ ЗАКОННЫЕ ПРАВА!

Временная занятость несовершеннолетних граждан в период летних каникул

На базе МБОУ СОШ № 1 станицы Ленинградской  было проведено совещание с заместителями директоров школ Ленинградского района на тему «Оздоровительная кампания в летний период 2019 года».

Реализация программы «Старшее поколение» в рамках национального проекта «Демография»

20 марта 2019 года  на базе управления сельского хозяйства администрации МО было проведено совещание  по реализации  программы «Старшее поколение». 

Работодателям о проведении мониторинга потребности организаций в квалифицированных кадрах

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района доводит до сведения работодателей муниципального образования Ленинградский район о том, что во исполнение постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 31 мая 2016 года № 343 «Об утверждении Порядка мониторинга потребности отраслевых организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах» ежегодно проводится мониторинг потребности организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах. Мониторинг основывается на проведении во всех муниципальных образованиях края опроса руководителей и представителей кадровых служб юридических лиц, также индивидуальных предпринимателей. Физические лица в опросе не участвуют.

Акция в преддверии праздника «День защитников Отечества»

В рамках акции «Служба занятости – защитникам Отечества» специалистами центра занятости населения Ленинградского района организованы и проведены тематические мероприятия.

Вопросы занятости населения обсудили за «круглым столом».

В рамках мероприятий посвященных акции «Служба занятости – защитникам Отечества»  20 февраля 2019 года в центре занятости населения проведено заседание «круглого стола» по вопросам взаимодействия с работодателями в целях реализации активной политики занятости населения на территории муниципального образования Ленинградский район.

О Всероссийской олимпиаде для специалистов по охране труда - 2019

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района, сообщает, что при поддержке министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральной службы по труду и занятости медиагруппа «АКТИОН-МЦФЭР» проводит Всероссийскую олимпиаду для специалистов по охране труда - 2019 (далее - Олимпиада).

К сведению работодателей Ленинградского района.

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует работодателей муниципального образования Ленинградский район,  что постановлением Правительства РФ  « Об установлении на 2019 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности» от 14 ноября 2018 года №1365 установлена на 2019 год допустимая доля иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации следующие виды деятельности, предусмотренные общероссийским классификатором видов экономической деятельности

О Всероссийской олимпиаде для специалистов по охране труда - 2019

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района, сообщает, что при поддержке министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральной службы по труду и занятости медиагруппа «АКТИОН-МЦФЭР» проводит Всероссийскую олимпиаду для специалистов по охране труда - 2019 (далее - Олимпиада).

Коллективный договор – основной локальный акт организации

Коллективный договор организации – это, по сути, документ, содержащий обязательства, взятые на себя администрацией и коллективом организации. В нем стороны трудовых отношений оптимально согласовывают свои интересы, предоставляя каждой из них не только права и гарантии, более льготные по сравнению с установленными законами, но и налагая при этом определенные обязательства.

СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИЯХ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА

Соблюдение требований охраны труда на всех этапах производственной деятельности непосредственная задача руководителя малого предприятия. Потому руководитель должен, во-первых, организовать безопасный труд своих подчиненных, во-вторых, организовать работу по охране труда на руководимом им предприятии.

Организации района участвуют во Всероссийском конкурсе «Успех и безопасность–2018»

Всероссийский конкурс проводится с целью пропаганды лучших практик организации работ в области охраны труда, повышения эффективности системы государственного управления охраной труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, а также привлечения общественного внимания к важности решения вопросов обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах.

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании Ленинградский район за 2018 год

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» с целью развития социального партнерства и коллективно-договорных отношений, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310-КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае» проводит работу по заключению коллективных договоров в организациях района и развитию социального партнерства в муниципальном образовании Ленинградский район.

Подведены итоги конкурса

Окончился муниципальный этап краевого конкурса детских рисунков «Я выбираю безопасный труд». 

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

25 декабря 2018 года в администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В повестке дня заседания стояли 5 вопросов, по которым была заслушана информация и приняты соответствующие решения.

О минимальном размере оплаты труда

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2018 года № 481-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 1 января 2019 года установлен минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в размере 11280 рублей.

ВНИМАНИЕ! Работодателям!

О присоединении к районному трехстороннему Соглашению между администрацией муниципального образования Ленинградский район, территориальными организациями профсоюзов муниципального образования Ленинградский район и Ассоциацией «Территориальное объединение работодателей муниципального образования Ленинградский район»

Внимание к работе с инвалидами!

В соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации инвалидом признается человек, который имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящими к ограничению жизнедеятельности, и вызывающее необходимость его социальной защиты.

Служба занятости для инвалидов

В четверг, 6 декабря, с 10 до 12 часов на базе Ленинградского историко-краеведческого музея состоялась ярмарка вакансий для граждан имеющих ограничения по состоянию здоровья (инвалидов). Специализированная ярмарка вакансий для особенных соискателей проводится ежегодно в рамках декады ко Дню инвалидов.

Напоминаем о предоставлении отчетности.

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 6, пункта 2 статьи 7 Закона Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310 КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае», пунктом 24 статьи 10 Закона Краснодарского края от 28 июня 2007 года № 1258 – КЗ 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края "Центр занятости населения Ленинградского района" доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 4 Закона Краснодарского края "Об охране труда" от 3 июня 1998 года  № 133-КЗ (в редакции от 07.07.2009 № 1784-КЗ)

Проведены встречи в трудовых коллективах

В целях принятия мер по предупреждению нарушений трудового законодательства Российской Федерации в отношении граждан предпенсионного возраста, обеспечения сохранения их уровня занятости ГКУ КК Центром занятости населения Ленинградского района в период с сентября по декабрь текущего года были проведены встречи в трудовых коллективах организаций муниципального образования Ленинградский район.

Конкурс детских рисунков «Я выбираю безопасный труд».

Распоряжением администрации муниципального образования Ленинградский район от 29 ноября 2018 года № 334-р «О проведении муниципального этапа краевого конкурса детских рисунков «Я выбираю безопасный труд» в период с 20 ноября 2018 года по 16 января 2019 года объявлено проведение конкурса детских рисунков «Я выбираю безопасный труд» в общеобразовательных организациях нашего района.

Я выбираю профессию

В ноябре 2018 года Центром занятости населения Ленинградского района была организована и проведена профориентационная экскурсия для воспитанников 5-11 классов ГКУ СО КК Ленинградского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних на территории ОМВД России по Ленинградскому району. 

Дискриминация в сфере труда запрещена

В центр занятости населения Ленинградского района очень часто поступают вопросы соблюдения трудовых прав граждан предпенсионного возраста.

Я выбираю профессию!

В ноябре ГКУ КК центром занятости населения Ленинградского района были организованы и проведены профориентационные экскурсии для воспитанников 5-11 классов ГКУ СО КК Ленинградского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних  и студентов ГБПОУ КК Ленинградского технического колледжа на базе ООО «Южное ААА». 

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» проводит ярмарку вакансий «Служба занятости для инвалидов» для безработных и незанятых инвалидов

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации объявлен Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность – 2018»

Всероссийский конкурс проводится с целью пропаганды лучших практик организации работ в области охраны труда, повышения эффективности системы государственного управления охраной труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, а также привлечения общественного внимания к важности решения вопросов обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах.

Всероссийский конкурс «Успех и безопасность»

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» сообщает, что приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2014 № 516 объявлено проведение Всероссийского конкурса на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность - 2018».

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

О прожиточном минимуме.

Я выбираю профессию

          02 ноября 2018 года ГКУ КК Центром занятости населения Ленинградского района была организована и проведена профориентационная экскурсия для воспитанников 5-11 классов ГКУ СО КК Ленинградского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних на хлебопекарню ООО «Кубанский каравай».

Самозанятость – мой ответ безработице!

Развитие предпринимательской инициативы — одно из важнейших направлений работы службы занятости с гражданами, зарегистрированными в качестве безработных. Для них уже не первый год действует программа по содействию самозанятости, в рамках которой им выделяется финансовая помощь в размере 117 тысяч рублей на открытие собственного дела. У многих станичников есть ценные бизнес-идеи, которые хотелось бы воплотить в жизнь, однако останавливает отсутствие денег, стартового капитала. Но безработные граждане имеют шанс безвозмездно получить финансовую помощь для того, чтобы сделать первые шаги и начать развивать свое дело.

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

28 сентября 2018 года в администрации муниципального образования Ленинградского района было проведено очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально – трудовых отношений.  

Я выбираю профессию

           18 октября 2018 года ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района была организована и проведена профориентационная экскурсия для учащихся МБОУ СОШ №1 на базе Северо-Кубанской сельскохозяйственной станции – филиала Федерального государственного бюджетного научного учреждения «Национальный центр зерна имени П.П. Лукьяненко». 

Об особенностях труда женщин

В ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района поступают обращения граждан по вопросам соблюдения трудового законодательства в отношении труда работающих женщин.

Объявлен месячник по безопасности труда

В целях реализации статьи 4 Закона Краснодарского края от 3 июня 1998 года № 133-КЗ «Об охране труда» и решения краевой межведомственной комиссии по охране труда от 14 декабря 2017 года, а также приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 28 сентября 2018 года № 1429 «О проведении месячника «Безопасный труд» в организациях транспортной отрасли Краснодарского края» в период с 1 по 31 октября 2018 года объявлен месячник в организациях транспортной отрасли. 

К сведению работодателей района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует о том, что общероссийская общественная организация «Всероссийское объединение специалистов по охране труда» при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в рамках ХХII Международной специализированной выставки «Безопасность и охрана труда – 2018» с 11 по 14 декабря 2018 года проводит Международный форум по безопасности и охране труда (далее – Форум).

К сведению работодателей Ленинградского района

Районная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений доводит до сведения работодателей муниципального образования Ленинградский район всех форм собственности о начале коллективных переговоров по заключению районного трехстороннего Соглашения между территориальным объединением организаций отраслевых профессиональных союзов Ленинградского района, объединением работодателей Ленинградского района и администрацией муниципального образования Ленинградский район на 2019-2022 годы.

Все работодатели обязаны провести специальную оценку условий труда

О прожиточном минимуме

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 31 июля 2018 года № 1084 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 2 квартал 2018 года» 

Я выбираю профессию

26 сентября 2018 года в ЦЗН Ленинградского района была организована и проведена профориентационная экскурсия для учащихся 9 классов ГКОУ КК школы-интерната станицы Ленинградской

Для граждан, ищущих подходящую работу, реализовано размещение резюме.

Подводим итоги за полугодие.

Наличие в организации коллективного договора – основной показатель того, что в организации с интересами работников считаются и стараются соблюдать трудовое законодательство. Сегодня коллективный договор - единственный локальный правовой акт, закрепляющий интересы работников.

Делу время, а потехе лето!

Время отдохнуть, набраться сил, а может и провести время с пользой для себя, семьи, общества - счастливая пора летних каникул!
Центром занятости населения Ленинградского района совместно с комплексным центром социального обслуживания молодежи «Инфинити», администрациями сельских поселений, администрацией Ленинградского района, работодателями организуется временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет. 

Организация проведения оплачиваемых общественных работ

Общественные работы — одна из активных форм занятости населения, временная трудовая деятельность, имеющая общественно полезную направленность. Эта работы, не требующие от работника особой квалификации и предварительной профессиональной подготовки. 

Центр занятости информирует!

В период с 14 по 18 мая 2018 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма».      

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

29 июня 2018 года в администрации муниципального образования Ленинградского района было проведено очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально – трудовых отношений. 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

О всероссийском конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности»

Трудоустройство незанятых инвалидов – приоритетная задача!

              В рамках реализации указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" центр занятости населения Ленинградского района инициировал и организовал 25 мая 2018 года встречу с безработными гражданами, имеющими ограничения по состоянию здоровья.  

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

О прожиточном минимуме

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

Труд несовершеннолетних граждан в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

  О проведении специальной оценки условий труда  

О Всемирном дне охраны труда

В целях содействия предотвращению несчастных случаев и профессиональных заболеваний на рабочих местах, во всем мире по инициативе Международной организации труда, 28 апреля отмечается Всемирный день охраны труда. Тема Всемирного дня охраны труда в 2018 году: «Охрана труда: молодые работники особо уязвимы». 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

 О финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма в 2018 году

О минимальном размере оплаты труда

Задачу постепенно уровнять МРОТ до прожиточного минимума поставил перед Правительством РФ президент РФ В.В. Путин. Предполагалось, что повышение минимального размера оплаты труда будет проходить поэтапно и займет не менее двух лет. После обсуждения вопроса Правительство РФ приняло решение ускорить повышение МРОТ .По ТК РФ порядок и сроки поэтапного повышения минимального размера оплаты труда до размера прожиточного минимума (ст. 133 ТК РФ) регулируется Федеральным законом.  

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

Труд несовершеннолетних граждан в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. 

Проведено заседание межведомственной комиссии по охране труда

В зале заседаний администрации муниципального образования Ленинградский район под председательством заместителя главы муниципального образования Е. В. Миронова состоялось заседание районной межведомственной комиссии по охране труда. 

Состоялось первое заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений в 2018 году

27 марта 2018 года в администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось первое в текущем году заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В повестке дня заседания стояли 3 вопроса, по которым была заслушана информация и приняты соответствующие решения. 

КРАСНОДАРСКАЯ КРАЕВАЯ ТРЕХСТОРОННЯЯ КОМИССИЯ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

Ярмарка вакансий для безработных

21 марта 2018 года в станице Крыловской в сельском доме культуры Центром занятости населения Ленинградского района была проведена ярмарка вакансий «К рабочему месту через ярмарку вакансий» для безработных и незанятых граждан, которую посетили 85 человек, в т.ч. 16 безработных, состоящих на учете в Центре занятости населения.

ПЕРЕЕЗД В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ

В ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района действует программа по организации работы по переезду, переселению безработных граждан и членов их семей. 

Работа для Вас!

В 2018 году центр занятости населения Ленинградского района продолжает свою работу по реализации мероприятий временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы. К категории граждан, испытывающих трудности в поиске работы относятся: инвалиды; одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей; лица предпенсионного возраста; граждане, уволенные с военной службы, лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы. 

Проведена ярмарка вакансий для безработных и незанятых женщин.

В рамках мероприятий посвященных краевой акции «Профессиональный мир женщин» 6 марта 2018 года в центре занятости населения проведена ярмарка вакансий для безработных и незанятых женщин.

Вопросы занятости населения обсудили на «круглом столе»

В рамках мероприятий посвященных краевой акции «Профессиональный мир женщин» 5 марта 2018 года в центре занятости населения проведено очередное заседание «круглого стола» по вопросам взаимодействия с работодателями в целях реализации активной политики занятости населения на территории муниципального образования Ленинградский район. 

Вопросы занятости населения обсудили на «круглом столе».

В рамках мероприятий посвященных акции «Служба занятости – защитникам Отечества» в центре занятости населения проведено заседание «круглого стола» по вопросам взаимодействия с работодателями в целях реализации активной политики занятости населения на территории муниципального образования Ленинградский район. 

Ярмарка вакансий

В преддверии празднования Дня защитника, проводится ежегодная краевая акция "Служба занятости - защитникам Отечества», целью которой является информирование граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей о предоставляемых услугах в сфере занятости, получения новой или смежной специальности, о возможностях организации предпринимательской деятельности. 

Анализ состояния производственный травматизма на предприятиях муниципального образования Ленинградский район, за 2017 год.

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района сообщает, что по данным проводимого мониторинга состояния условий и охраны труда за 12 месяцев 2017 год в организациях муниципального образования Ленинградский район отмечен рост производственного травматизма.  

«К сведению работодателям!»

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что законом Краснодарского края от 12 февраля 2018 года № 3735-КЗ в закон от 31.05.2005г. № 880-КЗ «Об обеспечении дополнительных гарантий по социальной поддержке детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в Краснодарском крае» внесены следующие изменения в статью 3¹ пункт 3 определяет: «Работникам - детям-сиротам и детям, оставшихся без попечения родителей, увольняемым из организации в связи с их ликвидацией, сокращением численности или штата работников, работодатель (его правопреемник) обязан обеспечить за счет собственных средств необходимое профессиональное обучение с последующим их трудоустройством у данного или другого работодателя». 

ПРЕСС-РЕЛИЗ

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» с 15 февраля по 22 февраля проводит акцию «Служба занятости – защитникам Отечества» для граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей. 

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

29 декабря 2017 года в администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В повестке дня заседания стояли 5 вопросов, по которым была заслушана информация и приняты соответствующие решения.

Служба занятости информирует!

Федеральным законом от 28 декабря 2017 года № 421-ФЗ « О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения минимального размера оплаты труда до прожиточного минимума трудоспособного населения», установлен минимальный размер оплаты труда с 1 января 2018 года в сумме 9489 рублей в месяц.  

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

29 сентября 2017 года в администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В повестке дня заседания стояли 5 вопросов, по которым была заслушана информация и приняты соответствующие решения. 

Конкурс детских рисунков «Я выбираю безопасный труд»

Распоряжением администрации муниципального образования Ленинградский район от 15 декабря 2017 года № 266-р «О проведении муниципального этапа краевого конкурса детских рисунков «Я выбираю безопасный труд» в период с 11декабря 2017 года по 09 февраля 2018 года объявлено проведение конкурса детских рисунков «Я выбираю безопасный труд» в общеобразовательных организациях нашего района. 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

Всероссийский конкурс «Успех и безопасность» 

О прожиточном минимуме за 3 квартал 2017 года

 ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района информирует, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 30 октября 2017 года № 1706 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 3 квартал 2017 года» установлена следующая величина прожиточного минимума

Центр занятости информирует!

В период с 23 по 27 октября 2017 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма». В данной статье даем ответы на наиболее частые вопросы. 

О мероприятиях по безопасности дорожного движения

По данным проводимого министерством труда и социального развития Краснодарского края мониторинга состояния условий и охраны труда в крае отмечается высокий уровень производственного травматизма в результате дорожно-транспортных происшествий. 

Фестиваль «формула успеха»

29 сентября 2017 г. в ст. Ленинградской на базе МБУ Комплекс социального обслуживания молодежи, прошел фестиваль "Формула успеха", организованный отделом по делам несовершеннолетних совместно с отделом по молодежной политике администрации муниципального образования Ленинградский район. Ребята смогли попробовать себя в роли визажистов, поваров, парикмахеров, официантов, проявить свои спортивные навыки, стать участниками интересных викторин по знанию правил дорожного движения, техники безопасности, знания трудового законодательства. 

Заработная плата работнику - гарантирована!

В отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями государственного казенного учреждения Краснодарского края центра занятости населения Ленинградского района очень часто поступают вопросы от граждан по вопросам выплаты заработной платы. 

Объявлен месячник по безопасности труда

В целях реализации статьи 4 Закона Краснодарского края от 3 июня 1998 года № 133-КЗ «Об охране труда» и решения краевой межведомственной комиссии по охране труда от 15 декабря 2016 года, а также приказа министерства труда и социального развития Краснодарского края от 04.08.2017 № 1127 «О проведении месячника «Безопасный труд» в организациях потребительской сферы Краснодарского края» в период с 1 по 31 октября 2017 года объявлен месячник в организациях потребительской сферы. Распоряжением администрации муниципального образования Ленинградский район от 28.08.2017 № 180 - р утвержден состав районной межведомственной рабочей группы координирующей работу по подготовке и проведению месячника. 

О Международном форуме по безопасности и охране труда

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района доводит до сведения работодателей, что общероссийская общественная организация «Всероссийское объединение специалистов по охране труда» при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в рамках XXI Международной специализированной выставки «Безопасность и охрана труда - 2017» с 12 по 15 декабря 2017 года проводит Международный форум по безопасности и охране труда (далее - Форум). 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

Смотр-конкурс на лучшую организацию работы в области охраны труда 

Коллективных договоров стало больше.

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района сообщает, что по состоянию на 08 сентября 2017 года общее количество заключенных коллективных договоров в организациях Ленинградского района составило 297 (56,6 % от общего количества организаций района), действием которых защищено 11217 работающих (70,8 % от среднесписочной численности работающих по Ленинградскому району). По сравнению с соответствующим периодом прошлого года количество коллективных договоров увеличилось на 6 единиц. 

О прожиточном минимуме

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 31 июля 2017 года № 1096 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 2 квартал 2017 года» установлена следующая величина прожиточного минимума:

Уважаемые граждане Ленинградского района!

            ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует вас о реализации возможности размещения резюме получателей государственных услуг в сфере занятости населения на интерактивном портале службы труда и занятости населения Краснодарского края и в общероссийской базе вакансий «Работа в России». 

Уважаемые граждане Ленинградского района!

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует вас о реализации возможности размещения резюме получателей государственных услуг в сфере занятости населения на интерактивном портале службы труда и занятости населения Краснодарского края и в общероссийской базе вакансий «Работа в России». 

Уважаемые работодатели!

Служба занятости информирует!

Отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района дает ответы на вопросы порядка применения трудового законодательства Российской Федерации.  

Легализация неформальной занятости

Сейчас очень широко используется термин «легализация неформальной занятости». Что он подразумевает под собой и каково его значение? 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

 О финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма в 2017 году. 

Служба занятости информирует!

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района информирует, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 27 апреля 2017 года № 559 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 1 квартал 2017 года» установлена следующая величина прожиточного минимума

Центр занятости информирует!

В период с 24 по 28 апреля 2017 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма». Проанализировав поступившие вопросы, отвечаем на наиболее часто встречающиеся. 

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

26 декабря 2016 года в администрации муниципального образования Ленинградский район состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В повестке дня заседания стояли 3 вопроса, по которым была заслушана информация и приняты соответствующие решения.

Коллективный договор – основной локальный акт организации.

Коллективный договор организации – это, по сути, документ, содержащий обязательства, взятые на себя администрацией и коллективом организации. В нем стороны трудовых отношений оптимально согласовывают свои интересы, предоставляя каждой из них не только права и гарантии, более льготные по сравнению с установленными законами, но и налагая при этом определенные обязательства. 

Типовой трудовой договор для микропредприятий

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до сведения работодателей, что Федеральным законом от 3 июля 2016 года № 348-ФЗ «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации в части особенностей регулирования труда лиц, работающих у работодателей – субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям», который вступил в силу с 3 октября 2016 года, Трудовой кодекс РФ дополнен главой 48.1. 

Постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от 02.02.2017 г. № 115

О заключении коллективных договоров и соглашений на 2017 год 

О конкурсе в области кадрового менеджмента

ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует, что с целью повышения престижа и значимости специальностей, связанных с управлением и развитием персонала, министерством труда, занятости и миграционной политики Самарской области проводится открытый конкурс профессионального мастерства «Лучший специалист в области кадрового менеджмента» с 5 февраля по апрель текущего года. Проведение конкурса в 2018 году поддержано Министерством труда и социальной защиты РФ. С 2017 года конкурс имеет открытый формат и участие в нем могут принять представители разных субъектов РФ. 

Служба занятости информирует!

К сведении работодателей! Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность» 

Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора:

Особое место в трудовом законодательстве уделяется гарантиям и компенсациям, связанным с расторжением трудового договора, то есть с увольнением работника. 

Центр занятости информирует!

Фестиваль «формула успеха»

30 сентября 2016 г. в ст. Ленинградской на базе МБУ Комплекс социального обслуживания молодежи, прошел фестиваль "Формула успеха", организованный комитетом по делам несовершеннолетних для детей, состоящих на профилактическом учете в органах и учреждениях системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних.  

Объявлен месячник по безопасности труда.

В целях реализации статьи 4 Закона Краснодарского края от 3 июля 1998 года № 133-КЗ «Об охране труда» и решения краевой межведомственной комиссии по охране труда от 17 декабря 2015 года, в соответствии с планом мероприятий по улучшению условий и охраны труда в муниципальном образовании Ленинградский район на 2014-2018 годы

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до сведения работодателей муниципального образования Ленинградский район, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 4 Закона Краснодарского края «Об охране труда» от 3 июня 1998 года № 133-КЗ (в редакции от 07.07.2009 № 1784-КЗ)

Интерактивный портал (www.kubzan.ru) органов труда и занятости населения Краснодарского края предоставляет новые возможности –отчетность в электронном виде с применением электронной подписи.

Интерактивный портал (www.kubzan.ru) органов труда и занятости населения Краснодарского края предоставляет новые возможности –отчетность в электронном виде с применением электронной подписи. 

Проведено заседание межведомственной комиссии по охране труда

В администрации муниципального образования Ленинградский район под председательством заместителя главы муниципального образования Ленинградский район Г.Н. Кравченко состоялось очередное заседание межведомственной комиссии по охране труда.

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей! О прожиточном минимуме за 2 квартал 2016 года.

           Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 20 июля 2016 года № 876 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 2 квартал 2016 года» установлена следующая величина прожиточного минимума

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» предлагает принять участие во Всероссийском конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности», который проводится ежегодно в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009г. № 265-р, распоряжением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 7 апреля 2011года № 534-р «О проведении в 2012 году регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» с участием федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, общероссийских объединений профсоюзов, общероссийских объединений работодателей. 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

ГКУ КК «Центр занятости Ленинградского района» доводит до сведения работодателей муниципального образования Ленинградский район о том, что Приказом Минтруда России от 25.02.2016 года № 76 н утверждены Правила по охране труда в сельском хозяйстве. Приказ вступает в силу с 1 июля 2016 года.  

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

 О финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма в 2016 году. 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до сведения работодателей муниципального образования Ленинградский район, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 4 Закона Краснодарского края «Об охране труда» от 3 июня 1998 года № 133-КЗ (в редакции от 07.07.2009 № 1784-КЗ)

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 6, пункта 2 статьи 7 Закона Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310 КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае», пунктом 24 статьи 10 Закона Краснодарского края от 28 июня 2007 года № 1258 – КЗ «Об органах труда и занятости населения Краснодарского края», Уставом центра занятости населения, в целях проведения мониторинга выполнения сторонами обязательств коллективных договоров, заключенных в муниципальном образовании Ленинградский район, необходимо представить информацию о результатах подведения итогов выполнения коллективного договора, в том числе о предоставлении дополнительных по сравнению с установленным законодательством гарантий и компенсаций.

Проведен семинар для специалистов администраций сельских поселений

В целях реализации отдельных вопросов трудового законодательства РФ, Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» в ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района 23 мая 2016 года проведен семинар со специалистами администраций сельских поселений. 

Заседание районной межведомственной комиссии по охране труда

25 марта 2016 года в зале заседаний администрации муниципального образования Ленинградский район под председательством заместителя главы муниципального образования Г.Н. Кравченко состоялось очередное заседание районной межведомственной комиссии по охране труда. 

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 6, пункта 2 статьи 7 Закона Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310 КЗ

О прожиточном минимуме

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 5 мая 2016 года № 568 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 1 квартал 2016 года» установлена следующая величина прожиточного минимума

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

25 марта 2016 года в администрации муниципального образования Ленинградского района состоялось очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, первое в 2016 году. 

Центр занятости информирует!

В период с 16 по 20 мая 2016 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма». В данной статье дадим ответы на наиболее интересные вопросы. 

Трудоустройство несовершеннолетних граждан

В летний и каникулярный период многие подростки задумываются о том, чтобы подработать, а работодатели хотели бы принять несовершеннолетних граждан для выполнения простых работ. Для того, чтобы работодателю не сделать ошибок при трудоустройстве подростков, необходимо знать несколько правил, установленных трудовым законодательством. 

ПРЕСС-РЕЛИЗ

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» проводит ярмарку вакансий «Твоя первая работа - подросток» для несовершеннолетних граждан 

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» проводит ярмарку вакансий «Ты нужен Кубани» для несовершеннолетних граждан

Постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от 13.04.2016 № 313

О подведении итогов районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда в организациях, расположенных на территории муниципального образования Ленинградский район в 2015 году  

Проведена общепрофсоюзная проверка.

Специалистами отдела трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района принято участие в проведении общепрофсоюзной проверке

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» проводит ярмарку вакансий и учебных рабочих мест «Планет ресурсов».

Проведено очередное заседание районной межведомственной комиссии по охране труда

18 декабря 2015 года под председательством заместителя главы муниципального образования Ленинградский район Г.Н. Кравченко прошло очередное заседание районной межведомственной комиссии по охране труда.  

Служба занятости информирует! К сведению работодателей Ленинградского района

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до сведения работодателей различных форм собственности и ведомственной принадлежности о том, что постановлением Законодательного Собрания Краснодарского края от 10 июня 2015 года № 1703-П «О ходе исполнения Закона Краснодарского края «О квотировании рабочих мест в Краснодарском крае» в 2014 году (пункт 13), рекомендовано работодателям со среднесписочной численностью работников 35 человек и выше, включить в коллективные договоры вопросы создания (выделения) квотируемых рабочих мест для инвалидов и для граждан, испытывающих трудности в поиске работы, других категорий граждан, проведения на них специальной оценки условий труда и соблюдения условий труда по результатам проведенной специальной оценки.  

Оформление и учет сверхурочной работы

Внимание конкурс! К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2014 № 516 «О проведении Всероссийского конкурса на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность» (с изменениями от 22.12.2015 года №1108) объявлен Всероссийский конкурс 

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании Ленинградский район за 2015 год

Территориальное трехстороннее Соглашение на 2016-2019 годы

Проведена встреча с выпускниками ГБОУ СПО «Ленинградского технического колледжа» Краснодарского края

9 декабря 2015 года специалисты центра занятости приняли участие во встрече с выпускниками ГБОУ СПО «Ленинградского технического колледжа» Краснодарского края. 

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

О проведении Всероссийского конкурса «Здоровье и безопасность-2015» 

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 6, пункта 2 статьи 7 Закона Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310 КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае», пунктом 24 статьи 10 Закона Краснодарского края от 28 июня 2007 года № 1258 – КЗ «Об органах труда и занятости населения Краснодарского края», 

Смотр-конкурс на лучшую организацию работы в области охраны труда

В Краснодарском крае объявлен смотр - конкурс «На лучшую организацию работы по охране труда в организациях Краснодарского края в 2015 году». 

ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ТРУДОВОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Состоялась районная межведомственная комиссия по охране труда

28 сентября 2015 года под председательством заместителя главы муниципального образования Ленинградский район Г.Н. Кравченко проведено очередное заседание межведомственной комиссии по охране труда.

Центр занятости информирует!

В период с 26 по 30 октября 2015 года отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района был проведен «День открытого письма». Проанализировав поступившие вопросы, отвечаем на наиболее часто встречающиеся. 

Служба занятости информирует! К сведению работодателей!

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до сведения работодателей муниципального образования Ленинградский район, что 28 мая 2015 года вступил в силу приказ Минтруда России от 9 декабря 2014 года № 997 н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ) работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением». 

Проведено заседание круглого стола

26 октября 2015 года специалисты ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района приняли участие в заседании круглого стола проводимого ГБУ СО КК «Ленинградский комплексный центр реабилитации инвалидов» на тему: «Обеспечение социальных гарантий в трудоустройстве инвалидов». 

Центр занятости населения информирует!

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Законом Краснодарского края от 9 июня 2010 года № 1980-КЗ «О прожиточном минимуме и государственной социальной помощи в Краснодарском крае» величина прожиточного минимума ежеквартально устанавливается приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края. 

О неформальной занятости в Ленинградском районе

Центр занятости населения Ленинградского района сообщает, что по состоянию на 19.10.2015 года численность граждан, с которыми оформлены трудовые договоры в письменной форме составляет 1351 человек, из них: выявленных в результате работы телефона «горячей линии» – 67 человек; трудоустроенных через центр занятости граждан, длительное время неработающих - 243 человек; 1108 человек - в результате проведения информационно – разъяснительной работы с работодателями района.  

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных от-ношений в муниципальном образовании Ленинградский район за 9 месяцев 2015 года.

По состоянию за 9 месяцев 2015 года общее количество заключенных коллективных договоров в организациях района составило 287 (37% от общего количества организаций района), действием которых защищено 10863 работающих (67,5% от среднесписочной численности работающих по району). По сравнению с соответствующим периодом прошлого года количество коллективных договоров увеличилось на 4 единиц.  

К сведению работодателей учреждений здравоохранения муниципального образования Ленинградский район О проведении месячника «Безопасный труд» в организациях здравоохранения

ГКУ КК Центр занятости населения Ленинградского района доводит до сведения работодателей учреждений здравоохранения муниципального образования Ленинградский район, что в целях пропаганды охраны труда, профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, улучшения обеспечения работников сертифицированными средствами индивидуальной защиты по установленным нормам, организации санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников организаций отрасли 

Всероссийский конкурс

В соответствии с распоряжениями Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 года № 265-р в Краснодарском крае и решением краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 10 сентября 2015 года №4-1 в 2015 году проводится региональный этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». 

«Привлечение иностранной рабочей силы: основные изменения в миграционном законодательстве; практика применения: трудности и ошибки»

СТРЕСС: ЧТО ЭТО ТАКОЕ?

Пожар, землетрясение, вопли, паника! Вот это стресс!
Вы так думаете?
Тогда Вы глубоко ошибаетесь. Модное пугало — стресс — возникает не только в экстремальных ситуациях. Гораздо более тяжел стресс длительный, многодневный или многомесячный. 

Центр занятости информирует! Важная информация для работающего населения

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения в Ленинградском районе» напоминает, что с 1 января 2015 года в Кодексе Российской Федерации об административных правонарушениях введен новый административный состав правонарушения, касающийся трудовых отношений, в соответствии с которым предусмотрено наказание для работодателей, которые уклоняются от оформления трудового договора при принятии человека на работу или подменяют его гражданско–правовым договором. 

Спрашивали? Отвечаем!

Служба занятости информирует! К сведению работодателей!

Смотр-конкурс на лучшую организацию работы в области охраны труда

В текущем году в Краснодарском крае объявлен смотр - конкурс «На лучшую организацию работы по охране труда в организациях Краснодарского края в 2015 году». Конкурс проводится в целях совершенствования системы охраны труда работников, улучшения условий их труда, пропаганды охраны труда в Краснодарском крае.  

Положение о конкурсе "Лучший работодатель муниципального образования Ленинградский район в сфере занятости населения"

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании Ленинградский район за 1-е полугодие 2015 год.О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании Ленинградский

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» с целью развития социального партнерства и коллективно-договорных отношений, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законами Краснодарского края от 7 мая 1998 года № 129-КЗ «О Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений», от 7 августа 2000 года № 310-КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае» (с изменениями от 5 мая 2009 № 1732 –КЗ) отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует Вас о ходе заключения коллективных договоров в организациях района и развитии социального партнерства в муниципальном образовании Ленинградский район.  

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей!

О прожиточном минимуме за 2 квартал 2015 года.

Служба занятости информирует! К сведению работодателей Ленинградского района

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до сведения работодателей различных форм собственности и ведомственной принадлежности о том, что постановлением Законодательного Собрания Краснодарского края от 10 июня 2015 года № 1703-П «О ходе исполнения Закона Краснодарского края «О квотировании рабочих мест в Краснодарском крае» в 2014 году 

Секреты воспитания: волшебные слова

Как иногда важны и нужны слова «спасибо» и «пожалуйста»  

Информирует служба занятости населения.

         Спрашивали? – Отвечаем!

Будущая профессия.

"Если вы удачно выберете труд

и вложите в него всю свою душу,

то счастье само вас отыщет".

К.Д.Ушинский.

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей!

О прожиточном минимуме за 1 квартал 2015 года.

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании ленинградский район

Информирует служба занятости населения.

Районная трехстороння комиссия по регулированию социально – трудовых отношений

Районная трехстороння комиссия по регулированию социально – трудовых отношений

Уважаемые руководители!

Прошу оказать содействие в проведении исследования кадровой потребности организаций Краснодарского края на период до 2021 года в Вашей организации (предприятии, учреждении, филиале). 

Служба занятости информирует работодателей!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до сведения работодателей, что согласно ст. 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 года № 1032-1 (с изменениями на 02.07.2013г.)

К сведению работодателей муниципального образования Ленинградский район

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует работодателей муниципального образования Ленинградский район о том, что Министерством труда и социальной защиты РФ приказом от 28 марта 2014 года № 155 н утверждены новые Правила по охране труда при работе на высоте (зарегистрированы в Минюсте России от 5 сентября 2014 года № 339990), вступающие в силу с 6 мая 2015 года. 

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 6 февраля 2015 года № 43 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 4 квартал 2014 года» установлена следующая величина прожиточного минимума

Такая нужная услуга!

Центр занятости населения Ленинградского района предоставляет жителям государственные услуги в сфере труда, занятости и защиты от безработицы. Одной из самых востребованных у безработных граждан в 2014 году была услуга по психологической поддержке. И это понятно. 

Мы поможем вам стать уверенным на рынке труда

Потеря работы – сильный стрессовый фактор для любого человека. А тревога и страх – это плохие помощники. В этой ситуации безработным поможет государственная услуга по социальной адаптации на рынке труда, которую предоставляют специалисты районных и городских центров занятости.  

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании Ленинградский район за 2014 год.

С целью развития социального партнерства и коллективно-договорных отношений, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законами Краснодарского края от 7 мая 1998 года № 129-КЗ «О Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений», от 7 августа 2000 года № 310-КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае» (с изменениями от 5 мая 2009 № 1732 –КЗ) отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует Вас о ходе заключения коллективных договоров в организациях района и развитии социального партнерства в муниципальном образовании Ленинградский район.

Уважаемые работодатели!

с 1 января 2015 года вступают в силу изменения в Кодексе Российской Федерации об административных правонарушениях (ст. 5.27.1 КоАП) в части значительного увеличения размеров административных штрафов за нарушения трудового законодательства

Информирует служба занятости населения.

Центром занятости населения Ленинградского района в период с 17 по 21 ноября 2014 года проведен День открытого письма, в ходе которого за консультацией по вопросам применения норм трудового права обратились в отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями жители Ленинградского района.

Постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от 16.12.2014г. №1576

Об утверждении Плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда в муниципальном образовании Ленинградский район 2017 годы

План мероприятий по улучшению условий и охраны труда в муниципальном образовании Ленинградский район на 2015-2017 годы

Служба занятости населения Ленинградского района информирует! Итоги конкурса «Лучший работодатель муниципального образования Ленинградский район»

В мае 2014 года решением районной трехсторонней комиссии по регулированию социально – трудовых отношений впервые объявлен районный конкурс «Лучший работодатель муниципального образования Ленинградский район в сфере занятости населения в 2014 году».  

Информация для работодателей привлекающих иностранную рабочую силу

С 1 января 2015 года существенно меняются правила трудовой деятельности иностранных граждан в Российской Федерации. 

Информирует служба занятости населения.

Центром занятости населения Ленинградского района в период с 17 по 21 ноября 2014 года проведен День открытого письма, в ходе которого за консультацией по вопросам применения норм трудового права обратились в отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями жители Ленинградского района. Проанализировав, поступившие вопросы отвечаем на наиболее часто встречающиеся.    

Уважаемые работодатели!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что в связи с принятием Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда»     

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 4 Закона Краснодарского края «Об охране труда» от 3 июня 1998 года № 133-КЗ (в редакции от 07.07.2009 № 1784-КЗ), приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 февраля 2010 года № 91 «О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда», а также постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 29.09.2014 № 1038 «О внесении изменений в постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 декабря 2012 года № 1591 «О формах и сроках представления информации о состоянии условий и охраны труда в организациях Краснодарского края» необходимо представление информации о состоянии условий и охраны труда в ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района в срок до 5 числа месяца следующего за отчетным периодом. 

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 6, пункта 2 статьи 7 Закона Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310 КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае», пунктом 24 статьи 10 Закона Краснодарского края от 28 июня 2007 года № 1258 – КЗ «Об органах труда и занятости населения Краснодарского края», Уставом центра занятости населения, в целях проведения мониторинга выполнения сторонами обязательств коллективных договоров, заключенных в муниципальном образовании Ленинградский район, необходимо представить информацию о результатах подведения итогов выполнения коллективного договора, в том числе о предоставлении дополнительных по сравнению с установленным законодательством гарантий и компенсаций.  

Служба занятости информирует!

В последнее время участились обращения иностранных граждан по вопросу немотивированного отказа работодателей в приеме на работу. 

Баланс трудовых ресурсов муниципального образования Ленинградский район

Внимание конкурс!

Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность» 

Всероссийский конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности"

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей!

О прожиточном минимуме за 2 квартал 2014 года.

Правовые вопросы трудоустройства несовершеннолетних граждан

ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ для граждан Украины

ПЕНСИОНЕР – СТУДЕНТ!

Реализация Указа Президента РФ от 07.05.2012г. № 606 "О мерах по реализации демографической политикиРФ"

О среднемесячной заработной плате работников в Краснодарском крае

Уважаемые работодатели муниципального образования Ленинградский район!

В целях привлечения общественного внимания к важности социальных вопросов на уровне организаций, пропаганды достижений, роли и места работодателей в социально – экономическом развитии района, а также мотивации работодателей на сохранение действующих и создание новых рабочих мест с 1 июля 2014 года в муниципальном образовании Ленинградский район стартовал районный конкурс «Лучший работодатель муниципального образования Ленинградский район»

«Новые тимуровцы»

Протокол заседания трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

Служба занятости информирует! УВАЖАЕМЫЕ РАБОТОДАТЕЛИ!

Служба занятости информирует! ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ ГРАЖДАН УКРАИНЫ

Содействие трудоустройству незанятых инвалидов

РЕАЛИЗАЦИЯ УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РФ ОТ 7.05.2012 Г. № 606 "О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ ПОЛИТИКИ РФ"

Служба занятости населения информирует

Служба занятости населения информирует О минимальной заработной плате

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей!

О прожиточном минимуме за 1 квартал 2014 года. 

Решение Краснодарской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 31 марта 2014 года №1-1

О плане мероприятий по проведению в 2014 году регионального этапа всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности"

Тимуровцы придут на помощь!

Сегодня все больше молодых людей стремятся начать свою профессиональную жизнь как можно раньше. И эта тенденция заметна не только среди студентов, но и среди школьников. 

Содействие трудоустройству незанятых инвалидов

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей!

О прожиточном минимуме за 4 квартал 2013 года.

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании Ленинградский район

С целью развития социального партнерства и коллективно-договорных отношений, ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует Вас о ходе заключения коллективных договоров в организациях района и развитии социального партнерства в муниципальном образовании Ленинградский район. 

Центр занятости населения Ленинградского района информирует работодателей и незанятых инвалидов!

Порядок и условия участия в реализации мероприятий программы «Содействие занятости населения Краснодарского края на 2014-2016 годы» по содействию трудоустройству инвалидов в 2014 году.

Торжественный прием главой муниципального образования

20 декабря 2013 года проведен торжественный прием главой муниципального образование Ленинградский район Владимиром Николаевичем Гукаловым руководителей и специалистов предприятий и учреждений, принявших активное участие в содействии занятости населения и обеспечении безопасных условий труда на предприятиях муниципального образования Ленинградский район.

«Что теряет работник в случае неправомерной подмены трудового договора гражданско-правовым договором»

В Хабаровский края приглашаются специалисты, имеющие высшее образование и готовые переехать на постоянное место жительства

В Аяно-Майский район Хабаровского края приглашаются специалисты, имеющие высшее образование и готовые переехать на постоянное место жительства в наш район или срок не менее пяти лет

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 6, пункта 2 статьи 7 Закона Краснодарского края от 7 августа 2000 года № 310 КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае», пунктом 24 статьи 10 Закона Краснодарского края от 28 июня 2007 года № 1258 – КЗ «Об органах труда и занятости населения Краснодарского края», Уставом центра занятости населения, в целях проведения мониторинга выполнения сторонами обязательств коллективных договоров, заключенных в муниципальном образовании Ленинградский район, работодателям необходимо предоставлять в ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информацию о результатах подведения итогов выполнения коллективного договора, в том числе о предоставлении дополнительных по сравнению с установленным законодательством гарантий и компенсаций. 

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

В соответствии с распоряжением главы администрации Краснодарского края от 8 июля 2004 года № 805-р «О мерах, направленных на погашение предприятиями края задолженности по заработной плате» (в редакции от 23.09.2010 № 905-р) департаментом труда и занятости населения Краснодарского края осуществляется мониторинг задолженности по заработной плате организаций и работодателей – индивидуальных предпринимателей Краснодарского края. 

Коллективный договор правовой акт организации

На сегодняшний день в районе действует 281 коллективных договоров, 5 соглашений, одно из которых – территориальное трехстороннее соглашение о социальном партнерстве заключенное между администрацией муниципального образования, профсоюзами и работодателями района; четыре – отраслевые соглашения между администрацией муниципального образования и работниками: системы образования, культуры, агропромышленного комплекса, здравоохранения и государственных учреждений.

Уважаемые работодатели Ленинградского района!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» доводит до Вашего сведения, что в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 4 Закона Краснодарского края «Об охране труда» от 3 июня 1998 года № 133-КЗ (в редакции от 07.07.2009 № 1784-КЗ), постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21.12.2012 № 1591 «О формах и сроках представления информации о состоянии условий и охраны труда в организациях Краснодарского края», необходимо представление информации о состоянии условий и охраны труда Вашего предприятия в ГКУ КК «ЦЗН Ленинградского района» (приложение) в срок до 5-го числа, следующего за отчетным периодом. 

Автомарафон «Кубанские кадры - Олимпийскому Сочи»

9 ноября 2013 года на территории сельских поселений Ленинградского района центром занятости населения будет проводиться автомарафон «Кубанские кадры - Олимпийскому Сочи». 

Информация о развитии социального партнерства за 9 месяцев 2013 года

Информация о развитии социального партнерства за 9 месяцев 2013 года

Центр занятости населения Ленинградского района информирует!

О фактах невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в неполном объеме в «конвертах» необходимо сообщать в отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района

ПРИГЛАШАЕМ КУБАНЦЕВ ПОРАБОТАТЬ НА ОЛИМПИАДЕ!

У каждого есть возможность стать участником Зимних Олимпийских Игр 2014 года в Сочи!

Сочи 2014

Доклад ведущего специалиста ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района в президиуме районного совета председателей первичных профсоюзных организаций учреждений образования.

К сведению работодателей и граждан

о проведении районной ярмарки вакансий «Планета ресурсов»

К сведению работодателей

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 21 августа 2013 года № 307 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 1 и 2 кварталы 2013 года» установлена величина прожиточного минимума.

Важно!!!

Реализация Ведомственной целевой программы
Содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Краснодарском крае на 2013 год

О работе районной межведомственной комиссии по охране труда

В администрации муниципального образования Ленинградский район 28 июня 2013 года проведено очередное заседание межведомственной комиссии по охране труда

Проведено очередное заседание комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

В администрации Ленинградского района проведено очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально – трудовых отношений

Постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от от 26.07.2013 г. № 894

О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от 19 марта 2013 года № 316 «О проведении смотра - конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда среди организаций, находящихся на территории муниципального образования Ленинградский район в 2013 году»

Постановление администрации муниципального образования Ленинградский район от от 19.03.2013 г. № 316

О проведении смотра – конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда среди организаций, находящихся на территории муниципального образования Ленинградский район в 2013 году»

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» предоставляет государственные услуги:

Обеспечение занятости инвалидов

Незанятым гражданам с ограниченными возможностями здоровья к трудовой деятельности (инвалидам), желающим найти работу сообщаем, чтоПостановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 31.01.2013г. № 62 утверждена ведомственная целевая программа «Содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Краснодарском крае на 2013 год»

Профессиональное обучение женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет, в рамках долгосрочной краевой целевой программы «Об улучшении демографической ситуации в Краснодарском крае»

В целях реализации постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 30.01.2012 № 52 «Об утверждении Порядка организации работы по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет», ГКУ КК ЦЗН Ленинградского района информирует работодателей и незанятых инвалидов о порядке и условиях участия в реализации Программы.

Вниманию соискателей!

Государственное казенное учреждение Краснодарского края Центр занятости населения Ленинградского района приглашает всех желающих устроиться на временную работу в г.Сочи.

Всероссийский конкурс

К сведению работодателей Ленинградского района!

День кадровика

Проведен обучающий семинар

Коллективный договор и его значение для организации

Трудовым кодексом РФ коллективный договор определяется как правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый между работниками и работодателем в лице их представителей (ст. 40 Трудового Кодекса РФ)

Состояние охраны труда в организациях Ленинградского района за 2012 год

Государственное казенное учреждение Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что по данным проводимого мониторинга состояния условий и охраны труда за 12 месяцев 2012 года в процессе трудовой деятельности пострадали от производственных травм 12 человек, из них 3 женщины, за 12 месяцев 2011 года – 20 человек, в том числе 8 женщин. 

«Служба занятости – защитникам Отечества»

В соответствии с планом работы 21 февраля 2013 года специалистами в информационном зале центра занятости населения проведена ярмарка вакансий для граждан, уволенных с военной службы «Служба занятости – защитникам Отечества»

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей о прожиточном минимуме в Краснодарском крае за 4 квартал 2012 года

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 25 января 2013 года № 23 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 4 квартал 2012 года» установлена следующая величина прожиточного минимума

К сведению работодателей, заказчиков работ (услуг) и иностранных граждан, зарегистрированных в качестве индивидуальных предпринимателей

Определены Правила определения исполнительными органами государственной власти потребности в привлечении иностранных работников и формировании квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации 

Специалистами государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» была проведена ярмарка вакансий для граждан Коржовского сельского поселения.

14 января 2013 года специалистами государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» была проведена ярмарка вакансий для граждан Коржовского сельского поселения.

Торжественный прием главой муниципального образования

6 декабря 2012 года проведен тождественный прием руководителей и специалистов предприятий и учреждений муниципального образования Ленинградский район, принявших активное участие в содействии занятости населения и обеспечении безопасных условий труда на предприятиях муниципального образования Ленинградский район. 

Проведен выездной практический семинар по вопросу формирования прогноза дополнительной потребности организаций Краснодарского края в квалифицированных кадрах на среднесрочный период

Прогнозирование дополнительной потребности организаций в квалифицированных кадрах на среднесрочную перспективу в современных условиях выступает важной составляющей системы социально-экономических прогнозов региона, необходимой для разработки мероприятий по регулированию и контролю за изменениями на рынке образовательных услуг, стратегическому планированию системы подготовки и переподготовки кадров, ориентированной на спрос рабочей силы на рынке труда. 

Круглый стол ко Дню инвалидов для безработных граждан

29 ноября 2012 года ГКУ КК «Центром занятости населения Ленинградского района» проведено заседание «круглого стола» для безработных граждан, имеющих ограничения к трудовой деятельности по состоянию здоровья. В заседании приняли 12 безработных, состоящих на учете в службе занятости населения и относящихся к особой категории – инвалид. 

Ярмарка вакансий, посвященная международному дню инвалидов.

7 декабря 2012 года ГКУ КК «Центром занятости населения Ленинградского района» была проведена ярмарка вакансий, посвященная международному дню инвалидов. Она состоялась в центре народной культуры «Казачье подворье», где для инвалидов руководитель центра культуры организовал несколько номеров вокала народных песен. 

ПРОГНОЗ БАЛАНСА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

Ярмарка вакансий ко Дню матери «Профессиональный мир женщин»

23 ноября 2012 года ГКУ КК «Центром занятости населения Ленинградского района» проведена ярмарка вакансий посвященная Дню матери «Профессиональный мир женщин». 

«Сделай свой выбор»

      15 ноября 2012 года специалистами государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» была проведена ярмарка вакансий для граждан Уманского сельского поселения «Сделай свой выбор». 

Заседание «Круглого стола» с участием управления ПФ в Ленинградском районе и безработных женщин

     20 октября 2012 года состоялось заседание «Круглого стола» ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» с участием управления ПФ в Ленинградском районе для безработных женщин в количестве 11 человек. 

О трудовом законодательстве в отношении труда женщин

Согласно Указу Президента Российской Федерации ежегодно, в последнее воскресенье ноября, отмечается День матери. В этом году – это 25 ноября. 

К сведению работодателей!

 ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 26 октября 2012 года № 321 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 3 квартал 2012 года» установлена следующая величина прожиточного минимума:

- в расчете на душу населения – 6253 рубля;

- для трудоспособного населения – 6740 рублей;

-для пенсионеров – 5199 рублей;

- для детей – 5954 рубля. 

Ярмарка вакансий для женщин ко Дню матери «Бабушка идет на работу»

7 ноября 2012 года ГКУ КК «Центром занятости населения Ленинградского района» в Социально-культурном комплексе станицы Ленинградской проведена ярмарка вакансий для женщин, посвященная Дню матери. 

«Круглый стол» ко Дню инвалидов

В рамках мероприятий, посвященных Дню инвалида, 19 октября 2012 года в ГКУ КК «Центр занятости Ленинградского района» состоялось совместное мероприятие с Ленинградским реабилитационным Центром для инвалидов «Росток» с рассмотрением вопросов реализации Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации», а также ведомственных целевых программ, направленных на снижение напряженности на рынке труда с рассмотрением вопросов соблюдения норм трудового права.   

Моно - ярмарка для ЗАО «Тандер» Каневской филиал

       26 октября 2012 года специалистами государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» была проведена моно – ярмарка для подбора необходимых работников ЗАО «Тандер» Каневской филиал. 

Ярмарка вакансий для граждан Образцового сельского поселения «Вместе найдем работу!»

25 октября 2012 года специалистами государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центр занятости населения Ленинградского района» была проведена ярмарка вакансий для граждан Образцового сельского поселения. 

ПРОГНОЗ БАЛАНСА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА (ГОРОДСКОГО ОКРУГА) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ (в среднегодовом исчислении)

Как заменить временно отсутствующего работника

Штатный работник может временно отсутствовать, но за ним по трудовому законодательству сохраняется место работы и должность. В подобной ситуации работника нужно заменить. Как выбрать способ такой замены и как ее документально оформить?

Протокол заседания районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

О развитии социального партнерства и коллективно-договорных отношений в муниципальном образовании Ленинградский район

С целью развития социального партнерства и коллективно-договорных отношений,  в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законами Краснодарского края от 7 мая 1998 года № 129-КЗ «О Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений», от 7 августа 2000 года № 310-КЗ «О социальном партнерстве в Краснодарском крае» (с изменениями от 5 мая 2009 № 1732–КЗ) отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует Вас о ходе заключения коллективных договоров в организациях района и развитии социального партнерства в муниципальном образовании Ленинградский район.

Трудовой договор

Согласно ст. 56 ТК РФ трудовой договор - соглашение между работодателем и работником

Гарантии и компенсации работникам, направленным работодателем для повышения квалификации

Согласно ст. 196 ТК РФ необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. 

Нормативные требования к условиям труда инвалидов

Российское трудовое законодательство, регулирующее работу инвалидов, содержит целый перечень требований и условий, призванных служить реабилитации лиц с ограниченными возможностями. Работодатель должен ориентироваться в этих требованиях, чтобы не нарушать права своих сотрудников-инвалидов и создавать для них комфортные условия труда.

Гарантии и компенсации работающим донорам

Гарантии и компенсации работающим донорам установлены в статье 186 Трудового кодекса РФ.  Их работник-донор может получить по месту своей работы

Проведен обучающий семинар

25 мая 2012 года в социально-культурном комплексе ст. Ленинградской проведен обучающий семинар для  специалистов кадровых служб, индивидуальных предпринимателей, руководителей бюджетных учреждений  по вопросам применения норм трудового права, пенсионного законодательства, реализации Федерального Закона «О занятости населения в Российской Федерации».  

Проведен Всемирный день охраны труда

В рамках мероприятий посвященных проведению Всемирного дня охраны труда 28 апреля 2012 года в администрации муниципального образования Ленинградский район проведен торжественный прием руководителей и специалистов по охране труда организаций района, занявших призовые места в районном смотре – конкурсе на лучшую организацию работы в области охраны труда.

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 10 апреля 2012 года № 120 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 1 квартал 2012 года» установлена следующая величина прожиточного минимума:

Организация службы охраны труда на предприятии

В соответствии со ст. 217 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТКРФ) для соблюдения требований охраны труда и осуществления контроля за их выполнением каждый ведущий производственную деятельность работодатель, численность работников у которого превышает 50 человек, должен создать службу по охране труда или ввести должность специалиста по охране труда.  

Медицинские осмотры по новым правилам

Государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует работодателей, что с января 2012 года вступил в действие новый порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда. 

Расторжение трудового договора при сокращении численности или штата.

Когда трудовой договор расторгается в связи с сокращением численности или штата работников, для работодателя очень важно соблюсти формальности. Дело в том, что при возникновении трудового спора работодателю придется доказывать не только наличие законного основания для увольнения, но и соблюдение установленного порядка увольнения. 

О проведении зонального методического семинара специалистов по оказанию психологической поддержки безработным гражданам

      28 февраля 2012 года в г. Тихорецке состоялся методический семинар центров занятости населения девятнадцати районов Краснодарского края на тему: «Из опыта предоставления государственной услуги по психологической поддержке различным категориям граждан. 

О работе Мобильного центра занятости населения

      29 февраля 2012 года состоялся выезд Мобильного центра занятости населения ГКУ КК «ЦЗН Ленинградского района» в МАОУ СОШ № 11 Новоплатнировского сельского поселения. 

Объявление о возможности трудоустройства

В центре занятости населения Ленинградского района имеются сведения о вакантных рабочих местах с предоставлением жилья по Краснодарскому краю на постоянный, временный период работы и вахтовым методом. Желающим обращаться по адресу: ст. Ленинградская, ул. Юбилейная, 133, каб. № 10, тел. 7-23-58. Часы работы: пон., вторн., ср., пятн. с 8.00 до 16.00, четв. с 11.00 до 19.00

Объявление о возможности трудоустройства на строительстве Олимпийских объектов

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» организует подбор кадров на строительстве Олимпийских объектов в г. Сочи. Для составления резюме при себе иметь паспорт, документ, подтверждающий профессиональную квалификацию. 

К сведению работодателей и индивидуальных предпринимателей. О прожиточном минимуме

ГКУ КК «Центр занятости населения Ленинградского района» информирует, что приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 17 января 2012 года № 16 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 4 квартал 2011 года» установлена следующая величина прожиточного минимума:

Отличительные признаки трудового договора и гражданско-правовых договоров

Выполнение гражданами оплачиваемой работы в интересах других лиц может осуществляться на основе трудового договора или гражданско-правовых договоров, например, договоров подряда, возмездного оказания услуг, поручения и других.

Аттестация рабочих мест по новым правилам

С 1 сентября 2011 года действуют новые правила аттестации рабочих мест по условиям труда. Правильно проведенная оценка рабочих мест обезопасит организацию от возможных претензий со стороны налоговых органов. Ведь ее результаты важны для того, чтобы учесть расходы на охрану труда при расчете налога на прибыль. 

Участие во Всероссийском конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности»

Администрация муниципального образования Ленинградский район предлагает принять участие во Всероссийском конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности», который проводится ежегодно

Протокол заседания районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений № 1

Ленинградская районная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений

Проведен День открытого письма

16 марта 2011 года в территориальном секторе по труду Ленинградского района департамента труда и занятости населения Краснодарского края проведен День открытого письма в ходе, которого специалистам сектора были заданы вопросы по порядку применения норм трудового права. Публикуем ответы на некоторые из них.

Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением

Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрены гарантии и компенсации работнику, совмещающему работу с обучением. Основная часть этих гарантий заключается в предоставлении работнику дополнительного отпуска в целях полноценной подготовки и сдачи экзаменов.
Работник имеет право на отпуск, предоставляемый для поступления в образовательное учреждение, и на отпуск для сдачи промежуточных и выпускных экзаменов.

О прожиточном минимуме

К сведению руководителей организаций и индивидуальных предпринимателей

Территориальный сектор по труду Ленинградского района управления по труду и социальным вопросам департамента труда и занятости населения Краснодарского края информирует, что приказом департамента труда и занятости населения Краснодарского края от 25 января 2011 года № 694 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за 4 квартал 2010 года»

О минимальном размере оплаты труда

Решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально – трудовых отношений 20 марта 2008 года утверждено региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае. Соглашением определено, что минимальная заработная плата в Краснодарском крае устанавливается в размере прожиточного минимума трудоспособного человека в месяц.

Заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

27 декабря 2010 года в малом зале социально-культурного комплекса прошло очередное заседание районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, под председательством заместителя главы муниципального образования Г.Н.Кравченко.

Труд инвалидов в соответствии с трудовым законодательством

Труд инвалидов регулируется Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации». Инвалидам, занятым в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, создаются необходимые условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида.